泰州市审判服务中心2024年度部门整体支出绩效目标

泰州市本级部门整体预算绩效目标表
2024年度
单位名称泰州市审判服务中心
单位
主要职能
主要从事速录、既要信函、卷宗移送以及保全实施等审判事务性工作    
机构设置及
人员配置
下属单位:泰州市法官培训中心、泰州市审判服务中心。差额事业编制4个、自收自支事业编制20个,实有差额事业人员3人、自收自支事业人员13人    
部门整体
资金(万
元)
收入全年
预算数
资金总额431.49
财政拨款小计431.49
一般公共预算资金431.49
政府性基金0
财政专户管理资金0
国有资本金0
社保基金0
上年结转资金0
其他资金0
支出半年
计划执行数
全年
预算数
基本支出225431.49
项目支出00
中长期目标缓解社会矛盾。主要从事速录、既要信函、卷宗移送以及保全实施等审判事务性工作    
年度目标缓解社会矛盾。主要从事速录、既要信函、卷宗移送以及保全实施等审判事务性工作    
一级指标二级指标三级指标半年指标值全年指标值
决策计划制定中长期规划制定健全性健全健全
工作计划制定健全性健全健全
目标设定绩效目标合理性合理合理
绩效指标明确性明确明确
预算编制预算编制科学性科学科学
预算编制规范性规范规范
过程预算执行预算调整率=0%=0%
支付进度符合率=100%=100%
预算执行率=100%=100%
结转结余率=0%=0%
公用经费控制率≤100%≤100%
“三公经费”变动率≤0%≤0%
政府采购执行率=100%=100%
非税收入预算完成率≥100%≥100%
预算管理预算管理制度健全性健全健全
资金使用合规性合规合规
绩效管理覆盖率=100%=100%
基础信息完善性完善完善
预决算信息公开度公开公开
非税收入管理合规性合规合规
资产管理资产管理制度健全性健全健全
资产管理规范性规范规范
固定资产利用率=100%=100%
项目管理项目管理制度健全性健全健全
项目管理制度执行规范性规范规范
人员管理人员管理制度健全性健全健全
人员管理制度执行有效性有效有效
在职人员控制率=100%=100%
机构建设组织建设工作及时完成率=100%=100%
业务学习与培训及时完成率=100%=100%
纪检监察工作有效性有效有效
一级指标二级指标重点工作对应项目三级指标半年指标值全年指标值
履职审判服务缓解社会矛盾。主要从事速录、既要信函、卷宗移送以及保全实施等审判事务性工作    审判服务缓解社会矛盾。主要从事速录、既要信函、卷缓解社会矛盾。主要从事速录、既要信函、卷
一级指标二级指标三级指标半年指标值全年指标值
效益指标经济效益
社会效益社会满意度≥95百分比≥95百分比
生态效益
可持续影响公众满意度≥95百分比≥95百分比
满意度指标服务对象满意度
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